人才基本情况
- 姓名：汪先生
- 性别：男
- 出生年月：1984-05
- 户藉：
- 通讯地址：
- 联系电话：15850157873
- 手机：
- 电子邮箱：wl_wq@qq.com
- 工作经验：14 年
- 教育程度：大专
- 毕业院校：
- 毕业时间：2007-07
- 专 业：平面设计
求职意向
- 行业意向：粉末冶金行业,
- 职位意向：粉末冶金研发主管(技术类职位,)
- 工作地：不限
- 期望年薪：3万以下
工作经验
- 开始时间2006年11月
- 结束时间2008年12月
- *公司名称东莞XX粉末冶金有限公司
- 所在地东莞
- 离职原因
- *从事职位/工作研发工程师
- 工作职责/业绩1.对新开发产品粉末冶金可行性评估；
2.新开发粉末冶金产品成本预算；
3.制定新产品的开发计划，并跟进开发进度；
4.粉末冶金新品模具设计；
5.制定新开发产品工艺流程；
6.对新产品的运行实验进行跟踪并及时改进；
7.主导新产品检讨会议，并制定量产工艺流程；
8.跟进业务部反馈情况，了解客户使用状况
- 开始时间2009年5月
- 结束时间年月
- *公司名称XX科技（苏州）有限公司
- 所在地苏州
- 离职原因
- *从事职位/工作研发部经理
- 工作职责/业绩1.制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施；
2.同项目工程师组织设计开发工作，控制开发进度；
3.对部门人员的研发进度的掌控，了解每一个开发人员的工作情况以及工作状态；
4.对项目组文档进行质量、数量和时间控制，并组织召开评审会；
5.为研发项目提供技术支持；
6.对所开发出来的新产品所有运行实验进行跟踪并及时改进；
7.管理产品技术及协调生产现场技术，协助工艺编制与审核；
8.协助产品工程师及时跟进市场反馈情况，了解客户使用状况；
9.配合市场部门开展工作，向市场部门提供必要的技术支持；
10.负责管理工程部员工和所辖设备，负责部门人员的引进及本部门人员的绩效考评管理工作；
11.组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作；
12.规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使得技术发展方向与主流技术合拍。
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